Требования:ответственный, исполнительный, обучаемый. Обязанности:подбор требуемого персонала, организация обучения, аттестация, развитие персонала.Расстановка кадров, проведение собеседований, ведение кадрового делопроизводства, организация труда, входящие телефонные звонки, отчётность.
Авторизация