-
- Тип работодателя:
- Компания
-
- Форма занятости:
- Постоянная
Обязанности:
Поиск и отбор кандидатов на вакантные должности
Проведение телефонных интервью
Постоянная коммуникация с руководителем
Ведение базы данных кандидатов + формирование кадрового резерва
Поиск новых и совершенствование уже имеющихся источников подбора
Условия:
Оформление, отпуск, больничный
Корпоративное обучение
Возможность профессионального и карьерного роста
Высокие премии
Рассмотрим без опыта работы.
Требования:
Ответственность,
Целеустремленность,
Исполнительность
Авторизация